Surakarta, 4 Desember 2025 – Direktorat Teknologi Informasi dan Komunikasi (DTIK) Universitas Sebelas Maret (UNS) kembali menunjukkan komitmennya dalam mendukung manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN) yang berbasis merit dan profesional. Bekerja sama dengan Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Karanganyar, DTIK UNS sukses memfasilitasi pelaksanaan Uji Potensi dan Kompetensi Badan Kepegawaian Negara (BKN) melalui metode Computer Assisted Test (CAT) dalam rangka Profiling ASN (PROASN) Tahun 2025.
Kegiatan yang berlangsung pada hari Rabu, 3 Desember 2025 ini bertempat di Laboratorium Komputer Gedung DTIK UNS, Kentingan, Surakarta. Acara dimulai pada pukul 07.00 WIB dan berlangsung hingga pukul 17.00 WIB dengan melibatkan penggunaan fasilitas Laboratorium Komputer 3 dan 4.
Acara dibuka secara resmi dengan sambutan dari Bapak Zulfikar Hadidh, S.H., selaku perwakilan dari Pemerintah Kabupaten Karanganyar. Dalam pembukaannya, beliau menekankan pentingnya kegiatan ini sebagai langkah strategis untuk memetakan potensi pegawai. “Pelaksanaan profiling kompetensi ini adalah upaya nyata kita untuk mewujudkan manajemen talenta ASN yang profesional dan berintegritas. Hasil dari uji kompetensi ini akan menjadi bahan perencanaan pengembangan karier yang valid bagi ASN di lingkungan Pemkab Karanganyar,” ungkapnya.
Sementara itu, Direktur DTIK UNS, Prof. Ir. Ary Setyawan, M.Sc., Ph.D., dalam sambutannya menyampaikan apresiasi atas kepercayaan yang diberikan oleh BKPSDM Kabupaten Karanganyar. Beliau menegaskan kesiapan DTIK UNS dalam menyediakan infrastruktur teknologi yang andal. “Kami berupaya mewujudkan pelaksanaan ujian yang objektif, terstandar, dan didukung teknologi yang memadai. Sinergi antara pemerintah daerah dan institusi pendidikan tinggi seperti ini diharapkan dapat memberikan kontribusi nyata bagi peningkatan kualitas SDM aparatur,” tutur Prof. Ary.
Sepanjang pelaksanaan ujian, suasana di ruang laboratorium terpantau kondusif. Para peserta tampak mengerjakan soal-soal uji potensi dan kompetensi dengan penuh fokus dan konsentrasi tinggi. Dukungan fasilitas yang representatif, mulai dari ruang transit yang nyaman hingga perangkat komputer yang optimal, memastikan seluruh rangkaian tes berjalan dengan lancar tanpa kendala teknis yang berarti.
Kegiatan ini merupakan tindak lanjut dari Surat Kepala BKN terkait Program Percepatan Penyediaan Data Potensi dan Kompetensi ASN untuk mendukung Sistem Manajemen Talenta Nasional. Dengan terselenggaranya acara ini, diharapkan profil kompetensi ASN Kabupaten Karanganyar dapat tersusun dengan akurat guna mendukung kinerja pemerintahan yang lebih baik di masa depan.
